Toller Mehrwert für künftige Projekte
Kompetenzen und Networking digital bündeln
Die gewerkschaftspolitische Arbeit der DPolG Frauen verlangt viele Kompetenzen, wie Networking, Kommunikation, polizeiliche Erfahrung, Frauensolidarität, Medienpräsenz, Offenheit für Ideen aus der jüngeren Generation, Öffentlichkeitsarbeit, Transparenz oder Mentoring.
Um diese Kompetenzen zu bündeln, ist Teamwork notwendig. Durch die Pandemie ist ein regelmäßiger Austausch und eine Arbeit an einzelnen gewerkschaftlichen Teilprojekten herausfordernder denn je. Um eine möglichst hohe Beteiligungsquote der Gewerkschafterinnen und damit eine möglichst komplexe Kompetenzabdeckung zu erzielen, sind neue Formate zum örtlich und zeitlich unabhängigen Arbeiten bei der digitalen Gewerkschaftsarbeit gefragt.
Toller Mehrwert für digitale Projekte